Das WIR gewinnt – Warum und wie wir aus Individuen gesunde und selbstverantwortliche sowie selbstorganisierte Teams mit gesundem Empowerment entwickeln

Die anderen nerven, performen nicht oder sitzen die Themen aus…. Unausgesprochene Konflikte und
Missverständnisse stehen in zahlreichen Teams im Raum. Sie belasten das Arbeitsverhältnis, drücken
die Stimmung und führen zu Krankmeldungen und Kündigungen. Was das Arbeiten in den eigenen
Stärken mit Motivation, Belohnung und Entlohnung, Identifikation mit dem Unternehmen und auch
der Bereitschaft sich einzubringen zu tun hat, erfahren Sie hier. Und auch, warum kein Benefit der
Welt stärker sein kann, als das Arbeiten in den eigenen Stärken.