Die fundamentale Relationale Neugestaltung der HR Vom Maßnahmen- und Programmdenken zur Architektur von Sinn, Ergebnis und Wirksamkeit

Dr. Sonja Radatz ist Begründerin der Relationalen Gestaltungsphilosophie und eine der Pionierinnen der Neugestaltung von Menschen, Teams und Organisationen im deutschsprachigen Raum. Ihr Fokus: Zukunft nicht optimieren, sondern aus Sinn und gewünschtem Ergebnis konsequent neu gestalten. Die Autorin zahlreicher Fachbücher, Beraterin und Impulsgeberin erhielt bereits 2003 den Deutschen Preis für Gesellschafts- und Organisationskybernetik für ihr Lebenswerk.